מתסוכלת מאפליה במשכורת

שאלת הגולש

שלום לכם, כתוב שאין אדם נוגע במובן לחברו. אנחנו שתי נשים שעובדות באותו מקום עבודה. היא הגיעה לפני כ-8 חודשים, כך שזה כמעט אותו ותק ואותו ניסיון. אנחנו שונות באופי: היא חרוצה ונמרצת, אבל חסרת סבלנות וכעסנית. אני לא נמרצת כמוה, אבל יש לי סבלנות רבה ורוגע. היא מקבלת 2 שקל יותר ממני לשעה. וכנראה הפער יגדל עם חתימת חוזים חדשים עכשיו. זה מאוד מתסכל אותי. זה מראה שלא מעריכים אותי מספיק. איך מתמודדים?

תשובה

שלום לך.

השאלה שלך כל כך נוגעת בכל כך הרבה התמודדויות שבהם אדם יכול להרגיש שמישהו אחר עוקף אותו, מקבל שלא בצדק יותר ממנו וכו'. הרגשה מתסכלת, מעוררת קינאה, וכל כך טבעית!
אז תודה שכתבת ושיתפת בשאלה חשובה כל כך.

ההתמודדות עם עניין כזה, היא מצד אחד התמודדות לא פשוטה שדורשת כוחות נפש והתגברות, ומצד שני היא התמודדות מאוד מתגמלת. הכוונה היא שאחרי שתרגישי בעזרת ה' שאת צלחת את ההתמודדות והתגברת על הקושי, את תקבלי כלים משמעותיים להתמודדויות אחרות דומות ובכלל לחיים.

ולעניין השאלה הספציפית שלך:
את מתארת מציאות שבה את מכירה שיש שוני בין העובדת השניה ובינך. לך יש את החוזקות שלך ומצד שני את הצד הפחות חזק, ולה יש את החוזקות שלה ומצד שני את החולשות.

בעצם היינו חושבים שעל אותה עבודה צריך לקבל אותה משכורת. זה באמת יכול להיראות לא מובן – למה היא יותר ממך?
אבל כל עוד לא את זאת שמחליטה על גובה המשכורת, כדאי להתמקד בכמה דברים שיכולים לעזור לך:
1. את לגמרי צודקת – אין אדם נוגע במוכן לחברו. זה שהיא מקבלת סכום גבוה יותר, זה לא אמור לפגוע בך.
2. קשה להיכנס לכיס של העובדת השניה. אין לדעת מה המצב הכלכלי שלה ומהן ההוצאות שלה על דברים שאולי לך נחסכו בהם הוצאות. לכן כדאי לחשוב שמה ששלה, צריך להגיע אליה כנראה ושאת לא צריכה את הכסף הזה אלא את מה שאת מקבלת.
3. כדאי מאוד להסיט את תשומת הלב ממנה ולהעביר אותה אלייך כדי להסתכל בצורה בריאה וחיובית שתרוויחי ממנה הרבה יותר שמחה .

אז נציג כמה דברים שיכולים להאיר לך את ההסתכלות:
מי שמחלק משכורות זה רק ה' יתברך. הוא זה שקובע לכל אחד את פרנסתו.
לכן כדאי להסתכל על המשכורת שלך, תברכי ותודי על כל שקל. כשמברכים על מה שיש, זה משמח ואפילו מזמין שפע נוסף.
אם תרגישי שטוב לך עם מה שיש לך, אולי יהיה לך יותר קל לעבוד בשמחה. בסופו של דבר המעסיקה שלך תראה את זה ואולי גם תראה לנכון לשלם לך יותר.
מותר לך גם ליזום עם המעסיקה שיחה שבה תדברי איתה על תנאי השכר שלך. דברי על מה שאת נותנת בעבודה, ואמרי שאת מבקשת העלאה בשכר. כל זה יחסית אלייך, ולא קשור לעובדת השנייה. מה שהיא עושה וכמה שהיא מקבלת זה בינה לבין המעסיק.
בנוסף, נסי לסגל ראיה חיובית שלך עליה. נסי לרצות בשבילה שיהיה לה טוב. בקשי מה' שתהיה לה ברכה ושפע.
כמובן בקשי בשביל עצמך גם ברכה ושפע. כשתצליחי לפרגן לעובדת השנייה, הנפש שלך תהיה רגועה יותר, את תהיי שמחה יותר.

ה' אוהב להשפיע שפע עלינו.
אנחנו צריכים להיות כלים מתאימים לשפע, ואנחנו יכולים להכין את הכלים שלנו לשפע.
חשבי למשל על מקבץ נדבות שיבוא אלייך עם פרצוף חמוץ ויבקש צדקה, כנראה שלא יהיה לך חשק לתת לו.
אבל אם הוא יבוא עם חיוך, ויגיד תודה, תרצי לפתוח את הלב ולתת לו.
כמובן שלגבי השפע שיורד עלינו מה', הדברים אחרים. ה' אוהב אותנו תמיד ונותן לנו חיים ושפע פרנסה גם אם אנחנו לא כאלה מכירי תודה. אבל כמובן שאם נהיה מכירי תודה, הכלי שלנו יהיה יותר מוכן לקבל יותר ויותר שפע. ה' שמח שאנחנו משתדלים להיות בעלי עין טובה על המציאות.
כשאנחנו עובדים על עצמנו לראות את האחר בטוב ולהיות בשמחה עם מה שיש לנו , זה כלי לשפע אלוקי.
וזה גם כלי לזה שתהיה ברכה במה שכבר יש לנו.

מקווה שההסתכלות הזאת תוכל לעזור לך למצוא כוחות להתמודד בטוב.
בהצלחה!

דברת, חברים מקשיבים makshivim.org.il

ל בסיון התשפה

קרא עוד..